ادعایی با عنوان نیروسازی

سلام

ضمن احترام به جناب مهندس طلایی مقدم و عرض خیر مقدم به ایشان, اما نکته ای را باید خدمت شما, مردم و همه مسولان عزیز عرض کنم.

یکی از ادعاهای مدیران ما, توجه به کادرسازی و تربیت منابع انسانی است که برای تصدی مسولیت ها در پست های مختلف نقش افرینی کنند.
با کمال تاسف این ظاهرا یک ادعا بیشتر نیست و تغییرات در برخی جایگاههای مدیریتی هم نشان میدهد که برای کادر سازی و واگذاری مسولیت ها به چهره های جدید و توانمند خیلی آمادگی نداریم.

اگر چه جناب مهندس طلایی مقدم, شخصیت ماهر و با تجربه ای است اما با توجه به گردش مسولیتی اخیر ایشان,
سیگنالهای روشن و مناسبی دریافت نمی شود.

امید واریم این رویه گردش نیروی انسانی و تربیت منابع انسانی ماهر و انتخاب مدیران ارزشمند و توانمند, بالاخره روزی در این سرزمین که سرشار از جوانان برومند و با استعداد است , به نفع نخبگان جوان جامه عمل بپوشد.

ارادتمند
بلندیان