مخاطرات پیش روی سنگ آهن بافق

دسته: صنعت و معدن , مقالات
یک دیدگاه
دوشنبه - 10 خرداد 1400

در سال ۱۳۷۹ مقرر گردید بخشی از سهام شرکت سنگ آهن مرکزی ایران بافق به صندوق بازنشستگی فولاد واگذار گردد که با اعتراضات و اعتصابات کارگران و مردم مواجه شد و نهایتا طی صورتجلسه شورای تامین استان در مورخ ۳۱/۵/۷۹ واگذاری سهام آن متوقف گردید و ایجاد دو کارخانه بزرگ جوار معدنی بدون هیچ پیش شرطی با توجه به لحاظ کردن شرایط سیاسی، اجتماعی و اقتصادی آن زمان بافق به تایید و تصویب مسئولین وقت رسید که میبایست مطابق با قوانین معدنی و قبل از واگذاری سهام شرکت سنگ آهن مرکزی بافق به صندوق بازنشستگی فولاد به مرحله اجرایی اجرا در آید که متاسفانه اجرایی نگردید.

بعبارت‌ دیگر به نظر می رسد رانتهای مخوف بی انصاف از همان زمان سناریو واگذاری سهام شرکت سنگ آهن مرکزی ایران بافق را به صندوق بازنشستگی فولاد تحت هر شرایطی حتی با کوچک سازی (جدا سازی دهها آنومالی از بدنه این شرکت)تدوین کرده اند. علاوه بر آن متاسفانه با سیاست نادرست خام فروشی در پنجاه سال اخیر و عدم ایجاد پروژه های جوار معدنی، شهرستان بافق به طرز چشمگیری از قافله توسعه ی پایدار عقب مانده است و نهایتا با همین شرایط ناعادلانه کمتر توسعه یافتگی، سهام این شرکت بعنوان رد دیون به صندوق بازنشستگی فولاد با مصوبه هئیت دولت واگذار گردید که حاصل آن اعتصابات ۵۳ روزه و تنظیم صورتجلسات مختلف و در نهایت ابلاغیه شانزده بندی وزیر رفاه بعنوان تعهدات صندوق بازنشستگی بود.

از طرف دیگر نحوه ابهام آمیز صلحنامه انتقال سهام شرکت سنگ آهن مرکزی ایران – بافق از صندوق بازنشستگی فولاد به شرکت دالاهو بدون الحاق و مشروط کردن تعهدات صندوق و نادیده گرفتن دستورات مقامات ارشد کشوری و عدم هماهنگی با مسئولان محلی، اوضاع شرکت سنگ آهن مرکزی بافق را بغرنج و پیچیده تر کرد.

و از همه بدتر اینکه، زمزمه ی فروش سهام شرکت سنگ آهن مرکزی ایران بافق از طریق عرضه در بورس یا فرابورس در آینده ی نزدیک به گوش می رسد که مجموع این مخاطرات برای شرکت سنگ آهن مرکزی و شهرستان بافق نقل محافل و مجالس خصوصی و عمومی شده است و به شدت حساسیت های مردمی و قشر زحمتکش کارگران را برانگیخته و امروز دغدغه اصلی کلیه مسئولین شهرستان بافق در رابطه با چگونگی گرفتن تضمین های لازم و رفع ابهامات در اجرای تعهدات صندوق فولاد در قالب امیدنامه می باشد و عموما با عرضه تعجیلی بورسی حتی به میزان یک درصد از سهام شرکت سنگ آهن مرکزی آنهم در روزهای پایانی دولت که میتواند عواقب زیانباری را به دنبال داشته باشد به شدت مخالف هستند.

تذکرات مکرر حجت الاسلام والمسلمین سعادت فر، امام جمعه بافق و محمد رضا صباغیان نماینده مردم بافق در مجلس از تریبون نماز جمعه و دیگر مسئولان شهرستان گواه این مدعا است.

مسئولین بافق به منظور گرفتن ضمانت های لازم تاکید دارند که تعهدات صندوق فولاد مندرج در امید نامه بورسی، که با دهها ساعت کار کارشناسی و حقوقی تنظیم شده است می بایست در مجامع عمومی و هئیت مدیره صندوق بازنشستگی و نیز مراجع ذیربط در مجمع و هیئت مدیره شرکت سنگ آهن مرکزی ایران بافق مطرح و به تصویب برسد و سپس برای اجرایی شدن به فرمانداری بافق ابلاغ گردد و بعدا هر نوع تشریفات قانونی بورسی انجام گیرد و اگر غیر از این باشد در حق کارگران و مردم بافق جفا شده است.

تضمین تعهدات صندوق بازنشستگی فولاد شامل مواردی نظیر ایجاد پروژه های جوار معدنی جدید تا تکمیل چرخه فولاد، عدم تقسیم سود سالیانه تا سقف معین و متعارف شرکت و بازگشت پنجاه درصد عواید بورسی حاصل از فروش کلیه سهام شرکت برای سرمایه گذاری در پروژه های جوار معدنی و طرحهای ابرسانی ملی به شهرستان، دو عضو هئیت مدیره بومی، تعیین تکلیف سود حاصله از۱/۴ درصد سهام ترجیحی و سهامدار کردن بقیه پرسنل شرکت و بازنشستگان، استمرار دو درصد فروش برای عمران و ابادانی شهرستان و غیره که قطعا اجرایی شدن آن ارزش افزوده فوق العاده ای برای منافع ملی، استانی، محلی و صندوق بازنشستگی فولاد در دراز مدت داشته و دارد.

نکته مهم دیگری که مسئولان بافق می بایست مد نظر داشته باشند مطابق اساسنامه سهامی عام شرکت سنگ اهن مرکزی بعنوان رکن اساسی قانونی با تعهدات مندرج در امیدنامه است که در صورت تناقض مشکلات زیادی با توجه به کثرت سهامداران ایجاد خواهد کرد و به هر نحو می بایست مغایرت‌ها قبل از تشریفات قانونی ثبت اساسنامه شرکت سنگ آهن مرکزی ایران بافق برطرف گردد.

از خداوند منان برای مسئولان صادق، لایق و متعهد آرزوی سربلندی و توفیق روز افزون خواستارم.

مهدی رنجبر بافقی
دهم خرداد هزار و چهارصد.


پرینت اشتراک گذاری در فیسبوک اشتراک گذاری در توییتر اشتراک گذاری در گوگل پلاس
بازدید: ۷۵۹
برچسب ها:
دیدگاه ها
فتاحی این نظر توسط مدیر ارسال شده است. سه‌شنبه 11 خرداد 1400 - 1:17 ب.ظ پاسخ به دیدگاه

آفرین بر شما

You cannot copy content of this page